Профессиональный менеджмент
- Менеджмент на ОАО Автоприцеп-КамАЗ
- Совершенствование аэронавигационного обслуживания путем оптимизации механизма обеспечения регулярности полетов
- Создание предприятия по пошиву и ремонту одежды
- Проектирование процесса решения управленческих проблем организации
- Исследование факторов, определяющих качество управленческого решения
- Разработка и организация производства отопителей воздушных
- Основные направления совершенствования муниципального управления транспортным комплексом в Тульской области
- Совершенствование управления персоналом муниципальной службы
- Организационные структуры управления
- Организация проведения аттестации персонала на примере МДОУ Красногорский детский сад Солнышко
- Исследование конкурентоспособности ООО Домостроительный комбинат на рынке железобетонных изделий
- Мероприятия по совершенствованию и развитию системы социального обеспечения персонала МУП Водоканал
- Проблемы учета неопределенности в принятии управленческих решений
- Исследование деятельности ООО ТК Меркурий
- Технология принятия и выработки управленческого решения
- Современный реинжиниринг
- Ответственность и этика в менеджменте
- Характеристика и исследование принятия управленческих решений в ЗАО Интерсвязь
- Стратегии взаимодействия с конкурентами в бизнесе как элемент современной корпоративной культуры
- Элементы закупочной логистики промышленного предприятия
- Совершенствование системы управления материальными запасами торговой организации ООО Звезда
- Изучение и исследование кадровой деятельности на предприятии
- Управление качеством продукции на иностранном предприятии EPAM Systems
- Функция стимулирования в процессах менеджмента
- Влияние управленческих решений на эффективность работы сотрудников3
- Совершенствование системы мотивации персонала в Современной гуманитарной академии
- Предупреждение развития конфликтов
- Входной контроль качества продукции
- Международная практика сертификации
- Мотивация, ее роль в современных условиях
- Исследование системы управления качеством и разработка организационных мероприятий по повышению ее эффективности на ООО Фрегат
- Интеркультурное взаимодействие в сфере бизнеса
- Внутрифирменное планирование технико-экономической деятельности цеха по производству одежды верхнего ассортимента
- Исследование условий и факторов качества управленческих решений
- Особенности трудовой мотивации молодого специалиста
- Производство мясных и молочных продуктов
- Исследование стратегии развития ОАО Alka
- Применение на практике инструментов стратегического менеджмента при разработке корпоративной стратегии торгового предприятия
- Технология формирования корпоративной культуры в системе управления персоналом
- Антикризисная стратегия предприятия ООО Минимаркет
- История развития теории и практики менеджмента
- Организация праздника - юбилея Свердловского отделения железной дороги
- Совершенствование организационного механизма управления СМК на предприятии
- Стратегические направления предприятия
- Разработка мероприятий по повышению качества услуг населению
- Управление конфликтом. Структурные и межличностные методы преодоления конфликта
- Основные положения банковского менеджмента
- Технологии мотивации персонала государственных учреждений
- Управление мотивацией в общественных организациях на примере Студенческого телевидения УГТУ-УПИ ТВиСТ
- Стилевые характеристики поведения руководителя
- Пути достижения высоких показателей рентабельности на примере ООО Восток Электроплюс
- Управление предприятием
- Особенности и значение стандартов ИСО – 9000
- Проектирование центра деловой культуры на базе Вятского экономико-социального колледжа
- Роль финансового директора
- Логистика на железной дороге и складах
- Сущность инновационного менеджмента. Влияние нововведений на изменение организационной структуры
- Стимулирование мотивации учителей
- Системный исследование и его значение для науки и практики
- Pr - менеджер
- Исследование системы управления организацией
- Оценка коммерческих предложений потенциальных поставщиков
- Роль корпоративной культуры в сервисной деятельности
- Организация ресторанной деятельности
- Система управления знаниями. Стратегии персонификации и кодификации
- Сертификация продукции
- Совершенствование системы мотивации персонала в организации
- Поиск решения по регулированию конкуренции в сфере общественного питания в г. Благовещенске
- Информационные системы в логистических процессах
- Оценка эффективности системы развития персонала ОАО ЛОМО
- Методические аспекты стратегического управления персоналом
- Количественные теории управления
- Управление предприятием ООО Связной2
- Комплексная маркетинговая программа повышения конкурентоспособности
- Разработка основных направлений совершенствования стиля руководства ООО Спорт-Мастер
- Повышение эффективности функционирования организации посредством использования интернет-технологий
- Энтропия и антиэнтропия в теории управления
- Технологии подбора и отбора персонала
- Организация труда в аппарате управления
- Управление конфликтами
- Оптимизация бизнес-процессов
- Основные подходы к пониманию организационной культуры
- Формирование и реализация долгосрочных конкурентных преимуществ коммерческого предприятия на примере ООО Северо-Кавказское Информационное агентство
- Управление рисками инновационного проекта
- Организация управления инновациями в городе Москве
- Система управления качеством услуг
- Становление и развитие основных школ менеджмента
- Исследование влияния культуры как инструмента мотивации персонала
- Специфика корпоративной культуры в информационном пространстве сети Интернет (на примере создания корпоративного web-сайта компании)
- Совершенствование технологии производства сырокопченых колбас на примере ООО Крестьянское хозяйство Макарова И.М.
- Составление планов производства, максимизирующих прибыль и минимизирующих себестоимость
- Расчет эконометрических параметров
- Парная и множественная корреляция
- Практическая реализация принципа оптимальности в экономике
- Государственное регулирование заработной платы в Украине и его проблемы
- Критика и отношение к ней врача ветеринарной медицины
- Управление закупочной деятельностью предприятия на примере ООО Прогресс
- Групповая динамика